Gümüşhane Kamu Hastaneleri Birliği Genel Sekreteri Op.Dr. Aziz Ahmet Surel, 11 Ocak 2013 Cuma günü bir basın toplantısı yaptı. Bu toplantıya biz de katıldık.
Basın toplantısı gibi her yöneticinin kolay kolay cesaret edemeyeceği bir toplantıyı tertip ettiği için Sayın Genel Sekreter Surel’e teşekkür ediyorum.
Göreve başlayalı yaklaşık iki buçuk ay olan Genel Sekreter, basın toplantısını nezaket göstererek kahvaltılı yaptı. Bu nezaketi için de ayrıca teşekkür ediyorum.
Yeni bir kuruluşun başında olmak elbet de kolay değildir. Sayın Surel, Türkiye’nin yeni tanıştığı bir sitemi Gümüşhane’de uygulayacaktır.
Sayın Surel’in bir başka açıdan bakışla işi aslında çok da kolaydır. Çünkü kurulu bir Hastane düzeni olan bir ilde görev yapacaktır. Ama, iki buçuk aylık görev döneminde sanki işe biraz tersinden başlamış gibi gördüm…
Sayın Genel Sekreterin, kurulu düzeni olan Gümüşhane Devlet Hastanesi’ne olumlu açıdan bakması gerekirken, bakışını olumsuzluklar üzerine yönelttiğini ve sonuçta da, Roma’yı yeniden keşfe çıktığını üzülerek gördüm.
Halbuki, Genel Sekreterlik yönetim yeri olarak da seçtiği Gümüşhane Devlet Hastanesi, il hastanesi standartlarında bugüne kadar, daha doğrusu Sayın Genel Sekreterin göreve başladığı iki buçuk ay öncesine kadar herkesin parmakla gösterdiği ve memnuniyetini ifade ettiği bir hastane idi…
Ama, siz olaylara hangi pencereden bakarsanız bakış açınıza göre durum değişmektedir.
Sayın Genel Sekreter’in de olaylara bakış açısı biraz değişik olmuş. Zaten Gümüşhane’nin maalesef kaderi budur. İl Dışından Gümüşhane’ye gelen bazı yöneticiler, Gümüşhane’yi küçük görme fobisine tutulup, esip savururlar. İnşallah Sayın Genel Sekreterdeki yaklaşım böyle değildir.
* * *
Kamu Hastaneleri Birliklerinin çalışmalarını düzenleyen; “Türkiye Kamu Hastaneleri Kurumu Taşra Teşkilatı Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönerge” 31.10.2012 tarihli ve 3131 sayılı Makam Onayı ile yürürlüğe girmiştir.
Bu yönergede; her şey çok açık belirtilmiştir. Görevlilerin görev tanım ve yetkileri belirtilmiştir.
Yönergede; Sayın Genel Sekreter’in yaptığı basın toplantısında bir saati aşkın süre boyunca noksanlıklarını ve bu noksanlıkları ortadan kaldırmak için yapacağı çalışmaları anlattığı Gümüşhane Devlet Hastanesi’nin problemlerinin birinci derecede çözüm yetkilisi olarak Hastane Başhekimleri gösterilmektedir. Hastane Başhekiminin yönergede belirtilen görevlerini Genel Sekreter üstlenirse orada bir sıkıntı var demektir.
* * *
Bir diğer önemli konu; adı geçen Yönergenin 9. Maddesinin 2. Fıkrasının 5. Bendinde “Kamu Hastaneleri Birliği Genel Sekreterliği’nin görevleri ile ilgili şöyle denmektedir: “Hedeflenen standartlarda hizmet sunumu ve sağlık hizmetine erişimin kolaylaştırılması amacıyla, kamu veya özel kurum ve kuruluşlar, sivil toplum kuruluşları ile bilimsel ve teknik işbirliği yapmak, müşterek çalışma yürütmek.”
Bu kadar açık olan bir hükme rağmen, Gümüşhane Kamu Hastaneleri Birliği Genel Sekreterliği bugüne kadar hangi kamu kurumu, özel kurum ve STK ile bir istişare toplantısı yapmıştır?
Aslında Kamu Hastaneleri mantığının en önemli yeniliği belki de bu madde olmasına rağmen bugüne kadar neden bir adım atılmamıştır. Halbuki maddede belirtilen paydaş zenginliği ortak aklın ortaya çıkmasına neden olacaktır.
Yönerge incelendiğinde Genel Sekreterlerin tek yetkili konumunda olması ise, sistemin sağlıklı işlemesine engel olacaktır. Eğer, egoları olan ve başkasını tanımayan bir anlayışla kamu hastaneleri yönetilirse, korkarım ki, çok kısa süre sonra bu sitem işlemez hale gelir. ve kaldırılır.
* * *
Kurumlarda, alt yapıdan ziyade, çalışan personelin moral alt yapısının yüksek olması aranır. Eğer, personel “Ben ne zaman görevden alınacağım, benim ne zaman görev yerim değişecek” tedirginliğini yaşıyorsa, orada siz elmastan binalar da yapsanız verim alamazsınız.
* * *
Gümüşhane’ye yıllar önce atanan bir il Müdürünü, Sayın Turan Tuğlu Bey’le ziyarete gitmiştik. Müdür Bey’in odasında oturduk ama, kapısı açıtı. Ben kapıyı kapatmak istedim Ama, müdür bey; “Benim huyum, ben hiç kapımı kapatmam.” Dedi. Doğrusu bu ifade bizi şaşırtmıştı. Ses çıkartmadan ziyaretimizi tamamladık. Bir ay sonra, ilgili Müdürün sekreterine “Müdür Bey yine kapısını açık tutuyor mu” diye sorduk. “Evet” dedi. “Peki Siyasetçiler geldiğinde de yine kapı açık oluyor mu?” diye sorduğumda “Hayır, o zaman kapıyı kapatıyor” demişti.
Sayın Genel Sekreter Surel, basın toplantısında özellikle personelin çok adaletli bir şekilde çalıştırılacağını ifade etti. Bu çok güzel bir şey. Bu düşüncesinden dolayı Sayın Surel’i tebrik ediyorum. Am, günün birinde “falancanın isteği ile falanca personelin ataması durduruldu v.b.” gibi bir olay yaşanırsa, o zaman da bu genç, dinamik Genel Sekreterimize yazık olur diye düşünüyorum.
* * *
Gümüşhane Kamu Hastaneleri Birliği Genel Sekreteri Sayın Aziz Ahmet Surel’in, vatandaş memnuniyetini almış bir Gümüşhane Devlet Hastanesi’nde çalışan doktor, hemşire ve diğer sağlık çalışanlarını endişeye sevk edecek tutum ve davranışlardan uzak durması gerekir. Yönergenin amir hükmü olan “kamu veya özel kurum ve kuruluşlar, sivil toplum kuruluşları” ile resmi toplantılar düzenlenmelidir.
Bu düşüncelerle Sayın Genel Sekreterimiz Op.Dr. Aziz Ahmet Surel Bey’e görevinde başarılar diliyorum.
Güzel günler dileğiyle.