Aile ve Sosyal Politikaları Çalışanları Huzursuz

Sağlık-Sen Gümüşhane İl Başkanı Yunus Yılmaz, Aile ve Sosyal Politikalar İl Müdürlüğü bünyesinde ki kuruluş ziyaretleri neticesinde çalışanlarla yapılan görüşmelerde çalışan memnuiyetinin dibe vurduğunun görüldüğünü söyledi.

"ATAMA YÖNETMELİĞİ DEĞİŞTİRİLMELİ"

Hizmet sunulan kesimin toplumumuzun ayrıcalıklı ve hassas kesimi olduğu kabul edilirse bunun sonucu olarak ta hizmet sunumunda büyük aksaklıklar yaşanacağının ortada olduğunu belirten Yılmaz, “Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığının 28 Aralık 2014 tarih ve 29219 sayılı Resmi Gazetede Yayımlanarak yürürlüğe giren Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinde belirtilen Görevde Yükselme Suretiyle Yapılacak Atamalarda aranacak Özel Şartlar arasında bir çok kadro ve unvan için (Şef, Kurum Müdür Yrd., Kurum Müdür., İl Müdür Yard. İl Müdürü) en az 8 yıl hizmeti bulunmak şartı arandığı belirtilmektedir. Bu durumun; Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı Bünyesinde en az 8 Yıl Hizmeti bulunması olarak değiştirilmesi gerekmektedir. İlgili değişiklik gerçekleştirildiği takdirde alan içerisinden gelen çalışanların idareci olması sağlanarak, bakanlık olarak verilen hizmetlerin kalitesini ve personelin memnuniyet düzeyini arttıracağını düşünüyoruz. Çünkü farklı Bakanlıklardan farklı alanlardan bakanlığımıza gelen idareciler bakanlığımız tarafından yürütülen insan odaklı hizmetlerin ruhunu anlayamamakta personelin verimini olumsuz yönde etkilemektedir” dedi.

"ANKET SONUÇLARINDA MEMNUNİYET BEKLENTİLERİN ALTINDA"

Müdürlük bünyesinde toplam kalite kapsamında yapılan memnuniyet anketi sonuçlarında personelin bu nedenle çalışma koşullarından kaynaklı olarak memnuniyet düzeyleri beklenenin altında çıktığını dile getiren Yılmaz, var olan bu memnuniyetsizliğin personelin performansını olumsuz yönde etkileyerek toplumun dezavantajlı kesimine hizmet veren çalışanların iş verimini düşürdüğünün öğrenildiğini söyledi.

"KONUNUN TAKİPÇİSİ OLACAĞIZ"

Aile ve Sosyal Politikalar İl Müdürlüklerine başka kurumlardan atanan ve kurum içi mevzuatı bilmeyen idarecilerin yerine mevzuata hakim, Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığının çalışma prensiplerine vakıf, insan odaklı hizmetlerin ruhunu anlayabilen, kurum içerisinde uzun yıllar görev yapmış çalışanlardan idareci atamalarının yapılmasının bu sorunu ortadan kaldıracağının tespit edildiğini kaydeden Yılmaz, Sağlık-Sen olarak bu konunun takipçisi olacaklarını, işin ehline verilmesi için ellerinden gelen bütün gayreti göstereceklerini duyurdu.